疫情时期退休职工到退休时间却没办退休手续怎么领工资？

请放心，无论您什么时候办理退休手续，您的养老金都是从您到达退休条件的次月开始领取，只是办理退休手续的时间早晚的原因。退休手续的办理时间晚于退休时间，养老金会补发的。

但是退休手续何时办理，这要看您啥时候到达退休条件了！因为根据我国关于养老金计发办法，养老金一般包括基础性养老金、个人账户养老金等几个部分，这里面最关键的就是指数化工资，所以在计算养老金时，需要上年度社会平均工资作为指数化工资的一大要素，具体咱就不说了，挺复杂的。所以，如果您是去年就到达了退休条件，至今未办理退休手续，那是因为疫情的原因，国家人社部在2月初下发了关于人力市场的有关规定，暂时不办理相关业务，等疫情结束了就可以正常办理了。如果您是今年刚到达退休条件，那就得等19年度社会平均工资下发后才能办理，一般要下半年了。不光是今年，以往年度都是这样。

给您几个建议：

一、单位确定了您的退休日期后，看看单位是否按时停扣停缴了五险一金，因为即使多交了，办理退休后还是要退的。

二、提醒单位及时向社保局申报退休。退休是需要单位或者参保人去人社局申报的。

三、如果您到达了退休条件，但继续在单位工作的，单位还是要支付劳动报酬的。虽然退休时劳动合同自然终止，但是劳动关系依然延续，该给的钱还是要给的，相当于领了双份钱，尤其是疫情期间，国家对于工作时间和工资有明确要求，该给的加班费一分不能少！保存好出勤相关证明哈！如果不给或者少给，可以人社局劳动仲裁去申诉！

感谢邀请，跟感谢楼主的提问。

楼主你好，疫情期间退休职工到达退休时间没能够，正常的去办理退休手续，该怎样领取退休金呢？我觉得这个问题完全不必要担心，你只要符合正常的法定退休条件，那么首先应该知会一下社保部门说明具体情况，那么社保部门即便是第一时间不能够审批批复，但是你的这个退休的时间不会受到任何的耽误，他一定会在第一时间完成你的退休审批，当然发放工资待遇也会根据你退休审批时间的第2个月开始正常的发放。

也就是说虽然是你现在不能够办理退休，也可能不能够享受到退休金的待遇。但是由于你的法定退休年龄，比方说就是2020年的2月份，那么你这一个月肯定是能办理退休，当然在2020年的3月份就可以享受到养老金的待遇，但是就这个养老金他不一定能够及时地发放，因为你的退休申请可能不能够及时的办理下来，由于疫情的影响可能会延后，但是即便是延后也不会影响到养老金从3月份正常的发放，最终也会一次性补发给你的。

而且这个上半年退休的老人实际上没有必要着急，为什么呢？因为很多地区他不会出台上一年度的社会平均工资，所以说退休金的待遇并不会能够实时的发放下来，很多地区都是等到上一年度的社会平均工资出台之后，然后在7月份以后一次性补发整个上半年的退休金的待遇，所以说我们完全不必要着急，只需要通知一下社保部门自己可以办理退休，那么根据社保部门的要求等待办理就可以了。

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在疫情时期退休职工到退休时间却没办退休手续，怎么领工资？正如你所说，由于属于疫情期间，给在这期间达到法定的退休年龄，正常办理退休手续的人员增加一定的不便因素，可能不能按时办理退休手续，因而导致无法按时领取退休养老金。

但是最近国家人社部等部门在多次的新闻发布会或是出台有关文件，对于在疫情期间因为不能按时办理退休等情况，出台了相关的规定，比如人社厅明电（2020）7号文件等，采取了很多灵活措施来应对疫情对社保工作的影响。

在疫情期间办理退休的人员，一是可以在网上办理。如果属于单位办理退休的，现在单位上班也不正常，但是在没有办理退休之前的工资待遇，还是应当由用人单位来支付，并不是达到法定的退休年龄单位就不再支付工资。按照一般的常规，都是在职工顺利办理完退休手续，领取基本养老金的当月，单位才能不再支付职工工资。单位人力资源部门可通过网上办理的方式，为即将退休的职工办理退休手续；如果属于灵活就业人员，自己也可以通过社保部门网站的办事大厅，递交退休申请表格，上传相关的资料后，再等待审核结果。

二是电话咨询社保热线。根据社保热线的提示，可到当地社保部门办事大厅，提交办理退休的资料。目前虽然很多单位都还没有复工，但是社保部门已经逐渐开始办公。即使不能按时提供资料或是受理资料，可根据当地社保部门的规定，做到了提前报备。凡是因为疫情期间影响按时办公的，不管何时提交资料，何时审批完成，其养老金的发放都是在本人生日后的第二个月开始领取基本养老金，待疫情结束后，给予一次性补发。

综上所述，因为疫情的影响，导致部分已经达到法定退休年龄的同志，不能按时办理退休手续，这是属于特殊历史时期出现的特殊情况，所以没有必要过于担心，按照疫情时期的规定，虽然不能按时办理退休，但是养老金的计发时间都是从生日后第二个月开始补发，个人的权益是不会受到损失的。