会计的前途如何？

我作为一名会计还是很有发言资格的，结论就是传统操作型会计会逐步被市场淘汰，未来会计会一个方向朝着管理分析的路发展，另一方面会朝着信息化方向发展，但是无论是那一个方向都需要学好最基础的财务知识，否则未来没有你的容身之地。

未来会计的发展方向与信息化的发展有很大关系，会计有很强的规律性，操作规范，正好符合信息化的逻辑，随着人工成本逐渐走高，及传统会计实效性差的问题，越来越多的企业开始了信息化转型，将会计人员从记账、报表中解脱出来从事分析，为企业挖掘数据价值。

管理分析会计。都说数据是企业的资产，但是会计大量时间实际埋头于加工处理数据，基本没有太多时间能够分析，会计信息化以后就有了精力去分析。数据不使用是没有价值的，真正发挥价值就需要分析。一个企业中一半以上的财务人从事分析工作才是正常的，并且分析也要以管理口径为主而不是法人口径。从事这些工作会计人要灵活，不能局限于一种思路，找出问题为企业发挥价值。

信息化会计。信息化是未来企业方向，从前期手工到现在信息化再到未来的无人会计工厂，或者数据工厂，都需要信息化支持才能实现。信息化就需要数据逻辑规范数据口径等，具体实施的时候需要有人做规范，而这些工作财务自己就可以完成，我们公司目前已经有财务转型成信息化专员，专门解决财务信息化问题，目前市场上这样的人才一万元起步，项目完成还有奖励，值得期待。

以上是会计人的两条成长路径，传统会计会逐渐没落，转型才有出路。

发现常常都有人问这样的问题。

其实哪个行业都有发展好的，也有发展不如意的，不能一概而论，也无需听别人的一家之言。当然，充分收集各方的意见或许更有利于决策，我们从以下几个方面来说说。

1. 会计的发展也可以多方面

学会计的不一定将来就要做核算会计。事务所审计、税务咨询、企业的资金管理、信控管理、财务分析、税务统筹，都是可以考虑的方向。不同的发展方向，也可能最后殊途同归。笔者认识的很多朋友，以前去了事务所，后来出来以后，去了企业里面当高层和中层，也有一开始就去了知名的大企业，后来一路上升，做到总监。所以年纪轻的时候，可以去正规的地方多看多见识，到了中年之后，才可能有更多的选择途径。

2. 会计的薪水和发展因人而异

虽然说财务的工资普遍不高，但是薪水和发展其实也因人而异的。有些人年纪轻轻就做到了经理总监，有些人做了十几二十年也还是老样子。个人认为，可能是以下一些因素造成的：

（1） 野心和努力的程度

有些人十年如一日，勤勤恳恳，但都是简单重复，没有升值的行为。而有些人学习能力强，拥有扎实的理论基础，实践中肯付出双倍的时间去学习，研究，工作1年抵人家好几年。

（2） 能力

每个人能力不同，有些人逻辑思维能力强，擅长分析；有些人擅长记忆，有些人擅长跟人打交道，如果能把自己的强项跟具体的工作相结合，那么才能将自己的潜能发挥到最大。同时，每个人都有自己能力的天花板，上到一定的程度，也许就会感觉到力不从心。

（3） 机遇

现实中不少能力超强的人也会怀才不遇，揣着好几张证书，加上不少工作经验，仍然没有步步高升的也不在少数，所以，机遇对于财务的发展来讲，也同等重要。

总的来说，财务工作相对来说还是比较稳定的。但是要说前途，不能一概而论。做好每个关键节点的选择，将自己的优势与工作内容相结合，保持努力，等待机遇，最后结果应该不会差。